CRMV luta pela valorização de médicos-veterinários nas Prefeituras
O CRMV TO – Conselho Regional de Medicina Veterinária, atento às demandas da categoria, especialmente dos médicos-veterinários que atuam na saúde pública municipal, tem acompanhado de perto a situação da remuneração desses profissionais, sejam em contratações ou em editais de concursos. Diante disso, o CRMV-TO iniciou uma comunicação formal com gestores municipais para tratar da necessidade de remuneração condizente, conforme prevê a Lei Federal nº 4.950-A/1966, que estabelece o salário mínimo profissional dos médicos-veterinários.
O documento reforça a obrigatoriedade do respeito às atividades privativas da profissão, conforme previsto na legislação vigente, e salienta a atuação indispensável desses profissionais nos sistemas de vigilância sanitária, controle de zoonoses, inspeção de produtos de origem animal e demais ações essenciais à saúde pública.
“Nas fiscalizações pelo interior, temos visitado os órgãos públicos e conversado com os gestores, explicando a necessidade de atender as legislações. Agora estamos enviando formalmente um ofício para reforçar a todos os prefeitos o papel do médico-veterinário e as demandas que precisam ser atendidas pelas Prefeituras”, explicou a presidente do Conselho Márcia Helena da Fonseca.
O CRMV TO segue monitorando os editais de concursos e processos seletivos, além de manter diálogo aberto com os gestores públicos, para garantir que a atuação do médico-veterinário na saúde pública seja devidamente reconhecida e valorizada.
Palmas, 27 de junho de 2025.
